Operador / Operadora De Empilhador Retrátil | Loures

Operador / Operadora de Empilhador Retrátil | Loures, Santo António dos Cavaleiros Introdução É por sermos diferentes que ninguém fica indiferente. Agora, chegou o momento de fazeres a diferença e te juntares ao Lidl. Enquanto Operador de Armazém no Lidl, terás oportunidade de trabalhar diretamente num dos nossos centros logísticos, podendo realizar diversas funções e desenvolvendo a tua carreira. Vê aqui quais seriam as tuas principais responsabilidades, qual o perfil que procuramos e quais os benefícios desta função. As tuas responsabilidades Receção, organização e expedição de mercadoria do entreposto. Movimentar as mercadorias recebidas até às localizações atribuídas, com recurso do empilhador retráctil. Empilhamento e desempilhamento de paletes. Processar os pedidos de reposição pela preparação. Possibilidade de trabalhar em ambientes de temperatura controlada (positiva e negativa). Garantir a limpeza e organização do espaço e dos equipamentos de trabalho. Assegurar a cadeia de frio e o controlo de qualidade das paletes e da mercadoria recebidas. Apoiar na preparação de paletes / reposição manual (picking). Requisitos Pelo menos, o 9º ano de escolaridade completo. Experiência mínima de 2 anos na condução de empilhadores retrácteis. Experiência em armazém / picking (preferencial). Possuir certificado de condução de empilhadores. Flexibilidade horária e disponibilidade para trabalhar por turnos e aos fins-de-semana e feriados. O ambiente de entreposto é extremamente dinâmico, pelo que é essencial partilhares desse dinamismo e cumprir objetivos rápida e eficazmente. Benefícios Progressão salarial de 820€ a 1.100€, em 3 anos, para a carga horária de 40 horas ou equivalente à respetiva carga horária. Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar com condições vantajosas. Subsídio de refeição diário de 9,60€, que equivale até mais 220€ por mês. Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à tua medida. Plano de formação inicial ajustado à tua função com passagem em loja e entreposto. Programa Mais Saúde, com atividades de promoção de saúde física e mental. Mais 3 dias de férias, caso não apresentes faltas injustificadas. Dia de aniversário. Mais de 200 parcerias com entidades externas. Programa de referenciação onde recebes 250€ por cada recomendação para novos colaboradores Lidl que fiquem na empresa mais de 6 meses. O Lidl conta atualmente com mais de 310.000 colaboradores em todo o mundo. O dinamismo no trabalho do quotidiano, a força como um resultado e o respeito mútuo com colaboradores e parceiros caracterizam o trabalho da empresa em todos os países onde está presente. No Lidl estamos comprometidos com a diversidade e inclusão no local de trabalho e por isso apostamos em oferecer oportunidades de emprego iguais para todos, assegurando o princípio da igualdade de retribuição para trabalho igual em natureza, quantidade e qualidade, sem qualquer diferenciação arbitrária. Faz parte do nosso ADN. Os nossos colaboradores são o pilar do que fazemos todos os dias - e cada um é único à sua maneira. O respeito pela sua unicidade é, e continuará sempre a ser, uma das nossas prioridades, que nos apaixona e nos move. #J-18808-Ljbffr