Software Development Manager

Estamos a contratar : Software Development Manager

Localização :  Porto (Regime híbrido : 2x por semana presencial)

Estás pronto para dar um novo passo na tua carreira e liderar o desenvolvimento de uma plataforma tecnológica com impacto real? Procuramos um Software Development Manager para estruturar e otimizar os processos de desenvolvimento da nossa plataforma core Qomitto.

Se tens experiência em liderança técnica, paixão por inovação e queres fazer parte de um ambiente dinâmico e internacional, esta oportunidade é para ti!

Sobre a Oportunidade :

Vais liderar uma equipa de mais de 25 developers, com foco na organização e melhoria contínua dos processos de desenvolvimento. Este papel será fundamental para garantir a entrega de software de alta qualidade, alinhado com as melhores práticas de engenharia e com os objetivos estratégicos da empresa.

Responsabilidades :

Desenhar, implementar e melhorar o ciclo de vida de desenvolvimento de software (SDLC) da plataforma Qomitto;

Definir boas práticas de desenvolvimento, revisão de código, testes e deployment;

Trabalhar em conjunto com Solution Architect e líderes técnicos para estabelecer metas claras e realistas;

Liderar e apoiar uma equipa técnica de elevada competência, promovendo o crescimento individual e coletivo;

Colaborar com RH na aquisição de talento, onboarding e planos de formação;

Alocar recursos e gerir prioridades entre projetos para garantir entregas eficientes e com qualidade;

Facilitar a comunicação entre as equipas técnicas e a gestão de topo;

Trabalhar de forma integrada com Product Owners, Business Analysts e QA Engineers;

Garantir entregas dentro dos prazos e orçamentos, com elevados padrões de qualidade;

Monitorizar KPIs e implementar planos de melhoria;

Promover uma cultura de inovação, aprendizagem contínua e melhoria de processos;

Avaliar e integrar novas ferramentas e tecnologias que aumentem a eficiência da equipa.

O que Procuramos :

Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Informática, Ciências da Computação ou similar;

Mínimo de 5 anos de experiência em desenvolvimento de software, dos quais pelo menos 3 em funções de gestão;

Conhecimento sólido de metodologias Agile (Scrum, Kanban);

Experiência prática com tecnologias como Java, Spring Boot, Angular, PostgreSQL, Docker e Kubernetes;

Excelentes competências de organização, resolução de problemas e comunicação;

Forte capacidade de liderança, com foco em motivar e desenvolver equipas;

Experiência prévia em desenvolvimento de plataformas, idealmente nas áreas de identidade digital ou cibersegurança (valorizado);

Fluência em inglês (obrigatória);

Disponibilidade para regime híbrido 2x por semana no Porto.

O que Oferecemos :

Integração num ambiente internacional com projetos tecnológicos inovadores;

Papel estratégico com impacto direto na evolução da plataforma Qomitto;

Oportunidades concretas de crescimento e progressão na carreira;

Regime híbrido com equilíbrio entre trabalho remoto e presencial;

Condições salariais competitivas e ajustadas à experiência demonstrada.