Marketing Manager (Maternity Leave - 1 year)

Desenvolver e gerir a implementação da estratégia de marketing, comunicação e ativação comercial, potenciando o crescimento do negócio através da fidelização de clientes, atração de novos consumidores, reforço da marca, otimização da proposta de valor, gestão de pricing e desenvolvimento de campanhas orientadas para vendas, margem e rentabilidade.

Sobre o nosso cliente: O nosso cliente é uma empresa de restauração organizada, com forte presença no retalho direto ao consumidor e uma rede consolidada de lojas.

Principais responsabilidades

Desenvolver e implementar a estratégia de marketing e comunicação da marca;

Conceber e gerir campanhas de marketing e comunicação multicanal, orientadas para a notoriedade da marca, captação de novos clientes, fidelização e crescimento das vendas;

Analisar o comportamento, as necessidades e a satisfação dos consumidores, transformando dados e insights em iniciativas que promovam o aumento do tráfego, da frequência de visita e do ticket médio;

Identificar oportunidades de crescimento através da entrada em novos segmentos de mercado, desenvolvimento de novas propostas de valor e reforço da presença da marca;

Monitorizar tendências de mercado, comportamento da concorrência, estratégias promocionais, alterações de preços e evolução do setor, propondo ações que reforcem a competitividade da empresa;

Definir e acompanhar estratégias de pricing e promoção, avaliando o impacto das decisões comerciais na procura, vendas, margem e perceção de valor da marca;

Trabalhar em estreita colaboração com as áreas de Operações, Produto e Comercial para garantir a implementação eficaz de campanhas, lançamentos de produto e iniciativas de dinamização de vendas, tanto em canais físicos como digitais;

Liderar a relação com parceiros e agências externas, assegurando a qualidade e eficácia das iniciativas de comunicação, gestão de marca, redes sociais, relações públicas e media;

Identificar, desenvolver e propor iniciativas que reforcem o posicionamento da marca, potenciem a diferenciação competitiva e contribuam para o crescimento sustentável do negócio;

Analisar regularmente os principais indicadores de desempenho (vendas, tráfego, ticket médio, rentabilidade, ROI e notoriedade da marca), garantindo uma gestão baseada em dados e resultados;

Avaliar a eficácia das campanhas e ações de marketing, medindo o seu impacto nos objetivos comerciais e implementando ações de melhoria contínua;

Elaborar, gerir e otimizar o orçamento de marketing, assegurando a maximização do retorno do investimento e a eficiente alocação de recursos.

Perfil desejado

Formação académica em Marketing, Comunicação ou áreas similares;

Experiência mínima de 5 anos em funções de Marketing, Comunicação ou Gestão de Marca;

Experiência em contexto de retalho, restauração, FMCG ou setores de consumo será valorizada;

Domínio de Inglês e Espanhol valorizado;

Experiência em gestão de campanhas multicanal (online e offline);

Conhecimentos de pricing, gestão promocional e análise de performance comercial;

Conhecimentos sólidos de gestão de projetos e gestão orçamental;

Domínio de ferramentas de análise e monitorização de indicadores de negócio.

Benefícios adicionais Esta função oferece a oportunidade de assumir um papel estratégico e transversal, com impacto direto no crescimento do negócio, liderando a definição e execução da estratégia de marketing, comunicação e ativação comercial, com foco na atração e fidelização de clientes, otimização da proposta de valor e maximização de vendas, margem e rentabilidade.

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