RESPONSABLE RED DE TIENDAS CORTIZO PORTUGAL (H/M/X)

Cortizo, grupo industrial líder en el diseño y fabricación de sistemas de aluminio y PVC para la arquitectura y la industria, busca incorporar un/a Responsable de Red de Tiendas para liderar el desarrollo, implantación y crecimiento de la red de tiendas Cortizo en Portugal, siguiendo el modelo de éxito ya consolidado en España.

La persona seleccionada será responsable de la apertura de mercado en Oporto y Lisboa, con previsión de expansión progresiva al resto del país, actuando como figura clave en el desarrollo comercial y estratégico de esta nueva línea de negocio.

Con base operativa en Vila do Conde y apoyo estratégico desde el Campus Tecnológico de Padrón, sus funciones serán:

- Detección y análisis de nuevas oportunidades de negocio en el mercado portugués;
- Captación, apertura y desarrollo de la red de tiendas Cortizo en Oporto y Lisboa con previsión de crecimiento a nivel nacional;
- Implantación del modelo de red de tiendas Cortizo España, adaptándolo al mercado local;
- Desarrollo de estrategias comerciales y de marketing orientadas a la expansión y consolidación de la marca;
- Seguimiento y gestión de la cartera de clientes;
- Coordinación con el departamento de Marketing de la sede central.
- Elaboración de planes de crecimiento y expansión a medio y largo plazo en Portugal.

Requisitos

- Formación superior en áreas como Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar;
- Experiencia previa en puestos comerciales o de desarrollo de negocio, preferentemente en el sector del aluminio y/o PVC;
- Conocimiento del mercado de la construcción, carpintería metálica o retail especializado;
- Clara orientación a resultados y marcado perfil comercial.
- Disponibilidad para viajar dentro de Portugal.
- Dominio de portugués y español (inglés valorable).

Se ofrece

- Salario competitivo en función de la experiencia profesional, desde 35.000€ bruto/año;
- Trabajar en un entorno dinámico e internacional;
- Beneficios sociales: Acuerdos para ventajas en salud, combustible, formación;
- Posibilidad de desarrollarte con la Universidad Corporativa “Campus Talento”: cursos de inglés, francés, alemán, aplicaciones informáticas, business intelligence, entre otras;
- Plan de carrera con posibilidad de promoción y cambios de proyecto. Creemos en el crecimiento horizontal y vertical. La cantera es lo más importante;
- Actividades sociales: Visitas a fábricas para trabajadores y familiares, fiesta de Navidad, eventos deportivos.


Compromiso con la igualdad:

El presente anuncio está redactado teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019).

(H/M/X): (hombre, mujer, diverso/a o no binario)